Salesforce yöneticisi 'Dünyada geliştiriciler tükeniyor' diyor
Yapay zeka ve otomasyon becerilerine sahip geliştiricilere her zamankinden daha fazla talep var. İşte nedeni.
Teknoloji şirketlerinde son dönemde yaşanan küçülme dalgası uzun sürmeyecek çünkü yapay zeka (AI) ve entegrasyon gibi teknoloji yeteneklerine olan talep giderek yoğunlaşıyor.
Yapay zeka, şirketlerin özellikle daha sıradan görevler söz konusu olduğunda yetenek talebiyle başa çıkmalarına yardımcı olabilirken, yetenekli profesyonellere olan talebin artmaya devam edeceğini kabul etmek de önemlidir.
Bu, Salesforce'un MuleSoft bölümünün CEO'su ve genel müdürü Brent Hayward'ın sözleri. Hayward'ı Salesforce'un yakın zamanda New York'taki toplantısında yakaladım ve kendisi teknoloji becerilerine yönelik gelişen ortam hakkında bilgiler verdi.
"Dünyada yeterince geliştirici yok" dedi. "Uygulamaların ve teknolojinin hızının teknoloji çalışanlarını işe alma becerisini çok geride bıraktığı bir çıkış hızına zaten ulaştık."
Hayward, günümüz ortamlarının karmaşıklığının da daralmaya katkıda bulunduğunu söyledi: "Artık tam kapsamlı bir geliştirici olmak neredeyse imkansız. Çok fazla teknoloji var. Peki tüm bunların nasıl çalıştığını bilmek için hayatınız boyunca hangi dersleri alırsınız? "
Son istihdam verileri Hayward'ın iddialarını destekliyor. Wall Street Journal'daki Deloitte analistleri, "İşgücü İstatistikleri Bürosu verilerine göre, yeteneklere, özellikle de teknoloji becerilerine sahip kişilere yönelik talep olumlu olmaya devam ediyor" dedi. "Bilgi ve teknoloji sektöründeki çalışanlara yönelik talep özellikle güçlü. Ocak ayında 99.000 iş ilanıyla birlikte işe alınanların sayısı, işten çıkarılanlardan 41.000 daha fazlaydı."
Yenilikçi yapay zeka ve otomasyon teknolojileri, işletmelerin daha yetenekli yeteneklere ihtiyaç duyduğu anlamına gelse de, bu gelişen teknolojiler aynı zamanda beceri eksikliklerinin giderilmesine de yardımcı olabilir. Hayward, yapay zeka ve otomasyonun, geliştiricilerin ve BT uzmanlarının görevlerini "haritalamayı inceleme ve doğrulama" aşamasına yükselterek düşük seviyeli ve sıkıcı entegrasyon görevlerini gerçekleştirebileceğini söyledi.
Bu beceri zenginleştirme sürecinin bir parçası olarak, yapay zekanın tüm kuruluşlara ileri düzey bilgi sağlayarak oyun alanını eşitlemeye yardımcı olacağını söyledi: "Bunu düşük kodlu, kodsuz ve hatta pro-kodlu uygulamalarda bulacağız senaryolarda herkese en iyi bilgiyi veriyoruz."
Aynı zamanda insan yeteneği uygulamanın anahtarı olmaya devam edecek. "Sahip olduğunuz en bilgili ve en derin geliştiricinin yerini alıp alamayacağını bilmiyorum" dedi. "Oğlum, en düşük ortak paydayı ortancaya getirmek için oyun alanını eşitlemek için ne büyük bir fırsat. Daha az hatayla, daha az sorunla karşılaşacaksınız ve daha etkili bir şekilde ölçeklendirme yapabileceksiniz."
Hayward, işletmelerin karşılaştığı zorluğun (ve bu noktada teknolojik yeteneklere yüksek talep olacağı nokta) "arka uç, geliştirici yanlısı entegrasyon ve sistem otomasyon modellerini daha yeni, modern, görev tabanlı iş akışı tetikleyicileriyle birleştirme ihtiyacı" olduğunu söyledi. dünyalar karışıyor. Dünyada ölçeğe göre geliştiriciler tükenirken, dünyada uygulamaları kullanan ve veri modelini bilen çok akıllı insanlar yetişiyor. Bu dünyalar bir araya geldikçe çok güçlü bir paradigma değişimi görüyoruz."